Kommentar zu Manager-Gehältern – Wohin mit dem erwirtschaftetem Geld ?

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Mitteldeutsche Zeitung:

Halle (ots) – Allerdings belegen die Zahlen zu den Managergehältern auch, dass es durchaus einen – wie auch immer losen – Zusammenhang zwischen der Leistung eines Vorstands und seiner Bezahlung gibt. Nur besteht diese Leistung nicht in seiner Produktivität. Sondern darin, die Produktivität der Mitarbeiter zu steigern. Damit ist es aber noch nicht getan. Denn idealerweise steigt die Produktivität der Mitarbeiter stärker als ihre Bezahlung. Nur dann steigt auch die Rendite des Unternehmens. Zusammengefasst kann man also sagen: Die Leistung eines Vorstandsvorsitzenden ist es, zum einen die Produktivität der Belegschaft zu erhöhen und zum anderen dafür zu sorgen, dass ein möglichst großer Teil dieser Leistungssteigerung nicht der Belegschaft in Form höherer Löhne, sondern den Aktionären zu Gute kommt.

 

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